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I candidati sprovvisti di un Curriculum Vitae redatto ai sensi della normativa vigente, possono utilizzare il modello di Curriculum Vitae scaricabile dal link qui sotto.

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Pubblicato il 15 Febbraio 2024

8 persone da assumere/formare come meccanici/meccaniche tessili – zona Grandate (CO)

Como, Lombardia

Il nodo della ricerca

 

Tex Hunter Srl,

società di ricerca e selezione del personale specializzata nei settori tessile ed affini,

cerca 8 persone da assumere/formare come meccanici/meccaniche tessili,

da inserire presso più aziende tessili site in zona Grandate (CO) e limitrofi.

 

 

Le vesti da indossare

 

Più aziende tessili, ubicate in zona Grandate (CO), sono alla ricerca dello stesso profilo, ossia di una persona da formare e far crescere come meccanico/a tessile, figura professionale altamente qualificata, ricercata e … retribuita!

Il lavoro consisterà nella gestione delle macchine di produzione tessile dal punto di vista principalmente meccanico, ma anche elettrico/elettronico (regolazioni, programmazioni, avvii, manutenzioni, etc.).

I candidati scelti verranno assunti con un contratto di apprendistato duale della durata di un anno, anno durante il quale alterneranno momenti di lavoro a momenti di formazione (sia all’interno che all’esterno dell’azienda). L’apprendistato verrà attivato infatti nel contesto di un percorso IFTS (Istruzione e Formazione Tecnica Superiore) finalizzato al conseguimento di un certificato di specializzazione tecnica superiore (IV livello EQF).

 

 

La stoffa richiesta

 

Requisiti indispensabili:

– interesse verso il percorso formativo e professionale sopra descritto;

– interesse/predisposizione verso attività in ambito meccanico e/o elettrico/elettronico;

– diploma di scuola superiore (quinquennale qualsiasi oppure quadriennale tecnico/professionale).

 

 

Numeri & Denari

 

Impegno settimanale: 40 ore (full-time)

Giorni di lavoro/formazione: 5 (lun-ven)

Orario di lavoro/formazione: a giornata (alcune aziende, al termine del primo ed unico anno di lavoro/formazione, potrebbero richiedere la disponibilità a proseguire il rapporto lavorativo su 2 o su 3 turni)

 

Contratto: 1 anno di apprendistato duale (lavoro/formazione), finalizzato all’indeterminato

Retribuzione:

– ore di lavoro: piena (variabile a seconda dell’azienda);

– ore di formazione all’interno dell’azienda: ridotta;

– ore di formazione all’esterno dell’azienda: non prevista.

N.B. In caso di ammissione all’esame finale, ulteriori 500 euro lordi una tantum a titolo di indennità di partecipazione annuale

Informazioni generali

Tex Hunter Srl è una società di ricerca e selezione del personale regolarmente autorizzata ad operare in quanto tale in virtù della seguente autorizzazione, rilasciata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali: autorizzazione permanente ANPAL per l’esercizio dell’attività di ricerca e selezione del personale – iscrizione Albo Informatico.R.0000006.22-01-2024.

Ai sensi del D.lgs. 198/2006 e ss.mm.ii. e del D.lgs. 276/2003 e ss.mm.ii., l’offerta di lavoro e/o di formazione qui pubblicizzata, a prescindere della forma (maschile o femminile) scelta dallo scrivente per le parole (sostantivi, aggettivi, pronomi, etc.) utilizzate, è da intendersi rivolta a candidati dell’uno e dell’altro sesso.

Ai sensi del D.lgs. 215/2003 e ss.mm.ii., del D.lgs. 216/2003 e ss.mm.ii. e del D.lgs. 276/2003 e ss.mm.ii., l’offerta di lavoro e/o formazione qui pubblicizzata è da intendersi rivolta a tutte le categorie di candidati ammesse dalla normativa vigente, senza applicazione di alcuna illecita discriminazione (basata, a titolo esemplificativo ma non esaustivo, su: razza, origine etnica, religione, convinzioni personali, handicap, età, orientamento sessuale, affiliazione sindacale o politica, stato matrimoniale o di famiglia o di gravidanza, colore, ascendenza, origine nazionale, gruppo linguistico, stato di salute, eventuali controversie con datori di lavoro precedenti, qualsiasi altro aspetto oggettivamente non rilevante ai fini della selezione).

I candidati interessati all’offerta di lavoro e/o di formazione qui pubblicizzata, sono invitati a prendere visione dell’ Informativa sulla Privacy (redatta ai sensi del D.lgs. 196/2003 e ss.mm.ii. e del Reg. UE 679/2016 e ss.mm.ii.) disponibile sul sito di Tex Hunter Srl al seguente indirizzo: https://texhunter.it/privacy/texhunter-privacy-cookie-policy.pdf Gli stessi sono inoltre invitati a sottoporre un Curriculum Vitae che soddisfi la totalità dei seguenti requisiti: – contenere una esplicita autorizzazione al trattamento dei dati personali ivi contenuti ai sensi del D.lgs. 196/2003 e ss.mm.ii. e del Reg. UE 679/2016 e ss.mm.ii.; – non contenere dati personali (specialmente particolari/sensibili) in misura superiore a quella strettamente necessaria (es. indicazione dell’appartenenza alle categorie protette con disabilità, ma senza specificazione della disabilità); – contenere una auto-dichiarazione di veridicità dei dati ivi riportati ai sensi del D.P.R. 445/2000 e ss.mm.ii.. Rispondendo al presente annuncio, comunque, i candidati dichiarano implicitamente di aver integralmente letto, compreso ed accettato l’informativa sulla privacy disponibile al link sopra riportato.

I candidati sprovvisti di un Curriculum Vitae redatto ai sensi della normativa vigente, possono utilizzare il modello di Curriculum Vitae scaricabile sul sito di Tex Hunter Srl al seguente indirizzo: texhunter.it/download/modello-cv-tex-hunter.zip

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Tex Hunter si trova a Seregno (MB),
in Corso del Popolo, 104.

I nostri uffici sono aperti dal lunedì al venerdì, dalle 9:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00 (N.B. riceviamo solo su appuntamento).